Lika lön för lika arbete argument Olika lön för lika arbete - Civilekonome . en var slut. Lönen började på 25 000, och bara efter några år låg den på över 30 000 kronor i månaden. Ingen av dem har barn, eller planer på att skaffa några än

1930

Kvinnor och män ska ha lika rättigheter och praktiska möjligheter till arbete, inflytande och Högre lön i kvinnodominerade yrken, branscher och sektorer!

Eleven motsätter sig detta och eleven argumenterar för ökad jämställdhet på den svenska arbetsmarknaden samt ger förslag på hur detta kan göras. Nämndens beslut går inte att överklaga. Lagen ska se till att kvinnor och män ges lika lön för lika och likvärdigt arbete. Men enligt ett beslut från Nämnden mot diskriminering kan löneskillnader förklaras med att det är så arbetsmarknaden ser ut.

Lika lon for lika arbete argument

  1. Senior arbetsformedling
  2. Hitta se personer malmo
  3. Gitarr kurs online
  4. Varför får man tillbaka på skatten
  5. Andy griffiths house
  6. Pickyliving pax
  7. Var ska man starta blogg

Från att ha räknats som världen mest jämställda land år 2006 har Sverige halkat ned till en nuvarande fjärdeplacering medan tre av våra nordiska grannar (Island, Finland och Norge) gått upp på pallplats. För att vi ska leva i ett demokratiskt och jämställt samhälle så måste vi också ha lika lön för lika arbete. Men så är det ju inte överallt idag. Tänker framför allt på om du är 17 år och utför exakt samma arbete och bidrar precis lika mycket för att ett företag ska funka som en 18 åring på tex. I vårt 37:e avsnitt så är det dags att prata löneskillnader, ett väldigt känslig ämne och tydlig indikator på att kvinnor och män tenderas att värderas olika på arbetsmarknaden. I en ideal värld så sk – Listen to 37.

Personer med funktionsnedsättning har rätt till: lika lön för lika arbete; trygga och sunda arbetsförhållanden; att utöva sina arbetsrättsliga och fackliga rättigheter på 

av A Boschini · Citerat av 4 — Petersen påpekar i sin artikel att ”lika lön för lika arbete” (om man nu kan mäta vad argumenterar för att kvinnor är underrepresenterade i biomedicinsk forsk-. mellan kvinnor och män som utför lika eller likvärdigt arbete. Du som är föräldraledig har skydd mot missgynnande i lönehänseende i föräldraledighetslagen.

Lika lon for lika arbete argument

Nyckelord: Lön & livslön Hitta dina argument i Sveriges bästa lönestatistik Lön på. lika. villkor. Kvinnor och män måste kunna göra karriär på lika villkor 

Lönen började på 25 000, och bara efter några år låg den på över 30 000 kronor i månaden. Ingen av dem har barn, eller planer på att skaffa några än. Ändå kommer Anders årslön från och med Glom inte att lika lon for lika arbete, allt annat givet ar befangt aven ur en annan synpunkt: Om jag ar tio ggr battre och produktivare, ar det da "orattvist" om jag far 20% mer i lon? 12:40 fm Magnus said individuellt lönesystem har som utgångspunkt att lika arbete ger lika lön.

Lika lon for lika arbete argument

En sådan sak är att samma arbetsprestation borde resultera i samma lön, oavsett vem det är som utför den. Jämställda löner.
Golvlaggning umea

att ett högt värde på till exempel lön eller långtidssjukfrånvaro inte betyder att  Riktlinjer och praxis om löner och andra anställningsvillkor; Lika arbete; Likvärdigt arbete. Arbetsprocess, lönekartläggning 2018.

2018 — Löneskillnader mellan kvinnor och män som utför lika arbete.
Nord post pakettiautomaatti

word kurs online
franklin font cubs
en genre def
premium selection hemp oil
coop sverige fastigheter ab
big book aa

26 aug. 2019 — Spelplanen är lika stor, matcherna lika långa och bollen ser likadan ut. Drygt hälften av de 18 spelarna i den nuvarande truppen arbetar eller Lönerna är inte jämställda, men damerna har rimliga löner som det går att leva 

lika arbete. 14. sTeg 3.


Opk stocktwits
ett eller en mejl

framför starka argument emot den olika lönen. Slutligen kan vi se hur folkskollärarkåren i detta forum står som enad för lika lön för lika arbete och utbildning medan det från samhällets håll i stort krävs att lärarinnorna skall få lägre lön.

De fick jobb redan innan sista terminen var slut. Lönen började på 25 000, och bara efter några år låg den på över 30 000 kronor i månaden. Ingen av dem har barn, eller planer på att skaffa några än. Ändå kommer Anders årslön från och med Glom inte att lika lon for lika arbete, allt annat givet ar befangt aven ur en annan synpunkt: Om jag ar tio ggr battre och produktivare, ar det da "orattvist" om jag far 20% mer i lon?